Projekty naukowo-badawcze

Zainteresowania oraz aktywność naukowa pracowników Zakładu koncentruje się wokół następujących tematów:

  • Zasoby osobiste a radzenie sobie ze stresem choroby somatycznej
  • Problemy psychologicznej edukacji pielęgniarek, fizjoterapeutów i lekarzy
  • Interwencja psychologiczna w kryzysie oraz ocena rezultatów interwencji kryzysowej
  • Uwarunkowania psychologicznych konsekwencji zdarzeń traumatycznych (zaburzeń post-traumatycznych oraz zjawiska wzrostu pourazowego).
  • Psychologiczne zachowania i prewencja zachowań agresywnych wobec personelu medycznego.
     

    Realizowane projekty naukowe:

    Prof. dr hab. Marta Makara-Studzińska

  • “Stres w pracy, poczucie własnej skuteczności a zespołów wypalenia zawodowego – analiza zależności w zawodach usług społecznych”
  • E- Lifelong Learing in Prevention of Suicide in Europe (2019-1-SE01-KA203-06057 1)
  • Nowe narzędzia pomiaru w Psychologii Zdrowia: Kwestionariusz Komunikacji klinicznej i współpracy oraz Skala objawów depresji, lęku i stresu

          Dr Jakub Lickiewicz

  • “Zachowania agresywne i skuteczność narzędzi do oceny ryzyka agresji wobec personelu medycznego”
  • “Adaptacja narzędzi służących ocenie zachowań agresywnych przez personel”
  • FOSTREN: Fostering and Strengthening Approaches to Reducing Coercion in European Mental Health Services (COST CA19133)

    https://fostren.eu/

    Dr Maciej Załuski

  • “Adaptacja pacjenta do choroby skoncentrowana na tworzeniu znaczeń”
  • “Problematyka regulacji uczuć i pracy emocjonalnej (emotional labour) w zawodach medycznych”